| dc.contributor.author | Septiany, Natasya Dwi | |
| dc.date.accessioned | 2023-06-15T03:39:42Z | |
| dc.date.available | 2023-06-15T03:39:42Z | |
| dc.date.issued | 2023-06-15 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.ekuitas.ac.id/handle/123456789/1914 | |
| dc.description | Dana Pensiun selalu menjadi alternatif pilihan dalam memberikan jaminan kesejahteraan kepada karyawan suatu perusahaan yang telah pensiun. Dengan itu, bank bjb menyediakan produk DPLK yang merupakan pensiun iuran pasti untuk masyarakat agar memiliki jaminan kesinambungan pada saat memasuki usia pensiun nanti.
Metode studi yang digunakan dalam penulisan Tugas Akhir ini menggunakan metode deskriptif, sehingga memperoleh gambaran secara rinci tentang latar belakang, sifat, dan juga karakter yang bersifat umum. Adapun metode pendekatan yang digunakan oleh penulis yaitu studi kepustakaan dan Praktik Kerja Lapangan (PKL).
Hasil studi yang diperoleh menunjukkan bahwa dengan adanya sistem pengelolaan dana pensiun para karyawan merasa aman, terutama bagi mereka yang sudah memasuki usia pensiun tidak produktif. Sistem pengelolaan dana pensiun ini jika dilihat dari segi bisnis sangat menguntungkan. Adapun manfaat umum yang akan diperoleh peserta DPLK yaitu bebas biaya pendaftaran dan hasil akumulasi pengembangan menjadi milik peserta. Hambatan yang terjadi dalam sistem pengelolaan DPLK yaitu dalam pencairan DPLK yang membutuhkan waktu lama sedangkan nasabah membutuhkan dana yang cepat. DPLK tidak termasuk kedalam DPK karena didalam DPLK catatan manajemen dan kegiatan operasional yang pengelolaannya dilakukan secara terpisah, berbeda dengan DPK yang kegiatan operasionalnya dilakukan secara khusus. | en_US |
| dc.description.abstract | Natasya Dwi Septiany - NPM : B00200005 ; Pembimbing : Asep Ghofir Ali, S.E., M.Ag. Dana Pensiun selalu menjadi alternatif pilihan dalam memberikan jaminan kesejahteraan kepada karyawan suatu perusahaan yang telah pensiun. Dengan itu, bank bjb menyediakan produk DPLK yang merupakan pensiun iuran pasti untuk masyarakat agar memiliki jaminan kesinambungan pada saat memasuki usia pensiun nanti.
Metode studi yang digunakan dalam penulisan Tugas Akhir ini menggunakan metode deskriptif, sehingga memperoleh gambaran secara rinci tentang latar belakang, sifat, dan juga karakter yang bersifat umum. Adapun metode pendekatan yang digunakan oleh penulis yaitu studi kepustakaan dan Praktik Kerja Lapangan (PKL).
Hasil studi yang diperoleh menunjukkan bahwa dengan adanya sistem pengelolaan dana pensiun para karyawan merasa aman, terutama bagi mereka yang sudah memasuki usia pensiun tidak produktif. Sistem pengelolaan dana pensiun ini jika dilihat dari segi bisnis sangat menguntungkan. Adapun manfaat umum yang akan diperoleh peserta DPLK yaitu bebas biaya pendaftaran dan hasil akumulasi pengembangan menjadi milik peserta. Hambatan yang terjadi dalam sistem pengelolaan DPLK yaitu dalam pencairan DPLK yang membutuhkan waktu lama sedangkan nasabah membutuhkan dana yang cepat. DPLK tidak termasuk kedalam DPK karena didalam DPLK catatan manajemen dan kegiatan operasional yang pengelolaannya dilakukan secara terpisah, berbeda dengan DPK yang kegiatan operasionalnya dilakukan secara khusus. | en_US |
| dc.language.iso | id | en_US |
| dc.publisher | STIE Ekuitas | en_US |
| dc.relation.ispartofseries | TKP;01261 | |
| dc.subject | Dana Pensiun Lembaga Keuangan | en_US |
| dc.subject | Sistem Pengelolaan DPLK | en_US |
| dc.title | SISTEM PENGELOLAAN DANA PENSIUN LEMBAGA KEUANGAN (DPLK) PADA PT. BANK PEMBANGUNAN DAERAH JAWA BARAT DAN BANTEN TBK. KANTOR CABANG PEMBANTU CICADAS | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
| dc.identifier.nidn | NIDN9904012124 | |
| dc.identifier.kodeprodi | KODEPRODI61406#Keuangan dan Perbankan D3 | |
| dc.identifier.nim | NIMB00200005 | |
